Udemy. Coursera, Linkeding Learning gibi online öğrenme platformları ile rekabet eden, değeri 1 milyar doların üzerinde bir şirket. Kurucusu ODTÜ mezunu Eren Bali. Sistemin bütün geliştirme faaliyetleri ODTÜ Teknokent’te yürütülüyor ve dünyanın her yerinde kullanılıyor.
Aykut Karaalioğlu. Bilkent mezunu bir girişimci. Hikayesi Türk insanının kıvrak zekasının eşsiz bir örneği. Milyon dolarlar seviyesinde yatırım alan Mobile Action şirketinin kurucusu.
Daha önce hikayelerini yine bu blogda okuduğunuz Gram Games (yazıya ulaşmak için tıklayınız) ve OpsGenie (yazıya ulaşmak için tıklayınız). Tüm bu şirketler global düzeyde Türk mühendislerinin neler başarabileceğinin birer örneği. Okumaya devam et
Hatırlayacağınız üzere bir önceki yazımda (yazıya ulaşmak için 
Üniversitelerde ilk dönem biterken son sınıf öğrencilerini yavaş yavaş iş arama, daha alt sınıflardakileri ise bir staj yeri bulma telaşı sarar. Bu sürecin ilk aşaması etkili bir özgeçmiş hazırlamak diğeri ise kendinizi olası mülakatlara hazırlamaktır. İş ya da staj arayan kişi için teknik olarak bu iki sürecin birbiri ile yüksek korelasyona sahip olduğunu düşünüyorum. Diğer bir ifadeyle iyi bir CV yazmak ve iyi bir mülakat deneyimi yaşamak için yapmanız gerekenler benzer şeyler. Kendi tecrübelerimden çıkardığım sonuç şu ki bir iş başvuru sürecine hazırlık iki aşamadan oluşuyor. Bunlardan ilki ve önemlisi uzun vadeli hazırlanma diğeri ise kısa vadeli hazırlanma periyodu. Özgeçmiş hazırlama ile ilgili trendler ve beklentiler çok değişken olduğundan (yazılı özgeçmişler, sesli ve görüntülü CV’ler gibi) ve en başta da belirttiğim üzere CV hazırlama ve mülakata hazırlanma sürecinin yüksek bir korelasyona sahip olduğunu düşündüğümden bugün sizlere doğrudan mülakata hazırlanma süreci ile ilgili kendi tecrübelerimden yola çıkarak bazı ipuçları vereceğim. Bu ipuçları format ne şekilde olursa olsun özgeçmiş hazırlanması için de işinize yarayacaktır. Öncelikle uzun vadeli hazırlanma periyodu ile başlayalım. 
Bundan yıllar önce dünyanın önde gelen danışmanlık şirketlerinin yönetim danışmanlarının birinden, ki şu anda kendisi de özlü sözler edebilecek kadar tecrübe edinmiş bir danışmandır, şöyle bir söz işitmiştim:
İşletmeler, devlet ve sivil toplum arasındaki etkileşimde
Muzaffer Şerif 1906’da İzmir’de doğan ve 1988 yılında Amerika’da vefat eden dünyaca ünlü bir sosyal psikolog. Gruplar arası çatışma üzerine yaptığı çalışmaları ve Robbers Cave Deneyi ile yarattığı gerçekçi çatışma ortamı sosyal psikoloji dünyasına yaptığı önemli katkılardan sadece birkaçı.